coach . mentor . sparringpartner in München und weltweit Online
„Alle Humor fängt damit an, dass man die eigene Person nicht mehr so ernst nimmt.“ Hermann Hesse
Kompetenz und Business-Erfahrung
Meine Vorgehensweise: Strukturiert und zielorientiert dialogisieren Verstehen Fragen . Zuhören . Vertiefen Dialogisieren Beispiele . Erfahrungen . Anekdoten Strukturieren Lösungen . Kompetenzen . Ressourcen Analysieren Konsequenzen . Machbarkeit . Ergebnis Motivieren Entscheiden . Planen . Ausführen Mein Ziel: Gemeinsam neue und nicht immer die gleichen Antworten und Lösungen finden; diskret und vertrauensvoll! Seit 2003 Wirkungsgradoptimierer, mit über 5000 Sitzungen Coaching . Mentoring . Sparring Persönlichkeitsprofil: - Myers-Briggs-Typenindikator: E N F J - DISG: „Ermutiger“ + „Vermittler“ - Gallup StrengthsFinder: „Maximizer“ (Hochleistung) + „Connectedness“ (Verbundenheit“ + „Input“ (Ideensammler) + „Relator“ (Bindungsfähigkeit) + „Activator“ (Tatkraft) - StandOut 2.0 (Buckingham): „Influencer“ + „Stimulator“ - PSA (Persönliche Struktur): Blau = 281 Punkten + Rot = 281 Punkten + Grün = 262 Punkten - 9 Levels (Personal Value System): 83 Punkten auf dem Level 7 (Gelb)
„Coach ist nicht der, der etwas tut, sondern der das Verlangen weckt, etwas zu tun.“ Frei nach Edgar Pisani
Business-Erfahrung: Nerd > Marketing und Vertrieb > Management Embedded Computer Hardware und Software-Entwickler Technische Kundenberater Vertriebsleiter Europäische Marketingdirector Global Account Director Geschäftsführer Central Europa Vorstandsvorsitzender
Kompetenz: „7 Habits of highly effective people“ nach Stephen Covey „Emotionale Führung“ nach Daniel Goleman „Gewaltfreie Kommunikation“ nach Marschall Rosenberg „Resilienz“ nach Sylvia Wellensiek „Personal Coaching“ nach Dr. Björn Migge „Adaptives Coaching“ nach dem Lore Institute

Meine Vorgehensweise:

Strukturiert und zielorientiert

dialogisieren

Verstehen Fragen . Zuhören . Vertiefen Dialogisieren Beispiele . Erfahrungen . Anekdoten Strukturieren Lösungen . Kompetenzen . Ressourcen Analysieren Konsequenzen . Machbarkeit . Ergebnis Motivieren Entscheiden . Planen . Ausführen Mein Ziel: Gemeinsam neue und nicht immer die gleichen Lösungen finden; diskret und vertrauensvoll! Kompetenz: „7 Habits of highly effective people“ nach Stephen Covey „Emotionale Führung“ nach Daniel Goleman „Gewaltfreie Kommunikation“ nach Marschall Rosenberg „Resilienz“ nach Sylvia Wellensiek „Personal Coaching“ nach Dr. Björn Migge „Adaptives Coaching“ nach dem Lore Institute Leidenschaft und Humor! Business-Erfahrung: > Nerd > Marketing und Vertrieb > Management Embedded Computer Hardware und Software-Entwickler Technische Kundenberatung Vertriebsleiter Europäische Marketingdirector Global Account Director Geschäftsführer Central Europa Vorstandsvorsitzender Seit 2003 Wirkungsgradoptimierer, mit über 5000 Sitzungen Coaching . Mentoring . Sparring
„Coach ist nicht der, der etwas tut, sondern der das Verlangen weckt, etwas zu tun“ Frei nach Edgar Pisani

Kompetenz und Business-Erfahrung

„Alle Humor fängt damit an, dass man die eigene Person nicht mehr so ernst nimmt.“ Hermann Hesse